Pro Seminar, s.r.o. Vás pozýva na odborný seminár

Sankcie v pracovnom práve

5. november 2025

Seminár poskytne účastníkom pohľad advokáta na sankcie v pracovnom práve, hoci ich ukladanie – s výnimkou tých, ktoré vyslovene upravuje Zákonník práce – nie je právne možné.
Seminár zároveň ponúkne účastníkom možnosť oboznámiť sa s jednotlivými inštitútmi štyroch sankcií v pracovnom práve – upozornením na porušenie pracovnej disciplíny/výpoveďou z dôvodu porušenia pracovnej disciplíny, resp. okamžitým skončením pracovného pomeru z dôvodu závažného porušenia pracovnej disciplíny, krátením alebo nepriznaním variabilnej zložky mzdy, nepriznaním mzdového zvýhodnenia za sviatok a krátením dovolenky.

Časť vzdelávania bude zameraná na obsahové náležitosti upozornenia na porušenie pracovnej disciplíny v nadväznosti na vymedzenie závažného a menej závažného porušenia pracovnej disciplíny, výpovede a okamžitého skončenia pracovného pomeru, a to v nadväznosti na rozhodovaciu činnosť súdov. Účastníci sa oboznámia aj s procesom uplatnenia sankcie v podobe nepriznania alebo krátenia variabilnej zložky mzdy či aplikácie sankcie krátenia dovolenky za neospravedlnenú neprítomnosť v práci.
Vzdelávanie poskytne aj odpovede na otázku lehôt, v ktorých je možné zamestnancom tieto sankcie udeľovať.

Prednášajúca:
JUDr. Simona Dušeková Schuszteková, PhD., LL.M. je členkou Predsedníctva Labour Law­ Association/Asociácie pracovného práva. Vyštudovala Právnickú fakultu Univerzity Komenského v Bratislave. Je tiež absolventkou doktorandského štúdia na Právnickej fakulte v Trnave, postgraduálneho štúdia v Ústave medzinárodných vzťahov a právnej komparatistiky na Právnickej fakulte Univerzity Komenského v Bratislave a postgraduálneho štúdia Business Legal Relations na International School of Management. Viac ako päť rokov viedla pracovnoprávnu poradňu na webovom portáli profesia.sk, od roku 2003 je zapísaná ako sprostredkovateľka a rozhodkyňa v zozname sprostredkovateľov a rozhodcov kolektívnych sporov vedenom Ministerstvom práce, sociálnych vecí a rodiny SR. V minulosti pôsobila v súkromnom sektore v oblasti obchodu, neskôr na jednom z najväčších odborových zväzov na Slovensku, kde sa venovala všetkým oblastiam individuálneho a kolektívneho pracovného práva, s ktorým má bohaté praktické skúsenosti. V súčasnosti pôsobí ako odborný asistent na Katedre občianskeho a pracovného práva Právnickej fakulty Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici, ako aj v advokátskej kancelárii. V o svojej odbornej praxi sa venuje problematike individuálneho, ako aj kolektívneho pracovného práva, mobbingu, bossingu, šikane, vysielaniu zamestnancov za účelom poskytovania služieb, právu sociálneho zabezpečenia, právnemu poradenstvu pre zamestnávateľov, personálne agentúry, odborové a zamestnávateľské zväzy a organizácie či samotných zamestnancov. Publikuje odborné články, je spoluautorkou viacerých publikácií, ktoré boli vydané vo vydavateľstve Wolters Kluwer, lektoruje aj semináre a vzdelávanie v oblasti individuálneho a kolektívneho pracovného práva.

Cieľová skupina:
zamestnávatelia/pracovníci na úseku personalistiky v súkromných organizáciách a organizáciách štátnej správy a samosprávy (ústredné orgány štátnej správy, štátne rozpočtové a príspevkové organizácie, mestá a obce, štátne fondy a samosprávne kraje), odborové organizácie, advokáti a ostatní záujemcovia

Program:

• uplatňovanie sankcií v pracovnom práve a ich význam
• upozornenie na porušovanie pracovnej disciplíny, jeho náležitosti, lehoty na jeho uplatnenie, právny význam tohto inštitútu pre skončenie pracovného pomeru výpoveďou z dôvodu opakovaného menej závažného porušenia pracovnej disciplíny
• výpoveď z dôvodu porušovania pracovnej disciplíny., jej náležitosti, lehoty na jej uplatnenie
• rozdiely medzi porušením pracovnej disciplíny a neuspokojivým plnením pracovných úloh
• príklady závažného a menej závažného porušenia pracovnej disciplíny v kontexte rozhodovacej činnosti súdov
• variabilné zložky mzdy a možnosti ich nepriznania/krátenia ako jednej zo sankcií v pracovnom práce
• definovanie neospravedlnenej neprítomnosti v práci a sankcie v podobe krátenia dovolenky
• sankcie za neospravedlnenú neprítomnosť zamestnanca v práci v deň predchádzajúci sviatku a s tým spojené vymedzenie dní, počas ktorých sa táto sankcia dá uplatniť
• diskusia, záver

Miesto konania:
APORES, s.r.o. (sídlo Daňového úradu – BA-Ružinov)
Dr. Vl. Clementisa 10, Bratislava

Dátum konania:  5.11.2025
*Uzávierka záväzných prihlášok: 3.11.2025
Registrácia účastníkov začína o 8:30 hod., odborný program o 9:00 hod. a plánované ukončenie seminára je o 15:00 hod. 

Účastnícky poplatok:     110,70 € s DPH

(90 € bez DPH)

• V účastníckom poplatku je zahrnutý obed, občerstvenie (káva, čaj, minerálka), pracovný materiál v elektronickej forme a náklady na organizačné zabezpečenie seminára.
• Platbu účastníckeho poplatku je možné realizovať len bankovým prevodom alebo vkladom na uvedený účet.

Údaje pre úhradu účastníckeho poplatku:
IBAN:                                      SK23 1100 0000 0029 4309 1058
SWIFT/BIC:                         TATRSKBX
Variabilný symbol:           IČO prihlasovaného subjektu / zamestnávateľa

• Zálohové faktúry nevystavujeme, zúčtovacia faktúra bude doručená v zákonnej lehote.

Registrácia, informácie a otázky:
info@proseminar.sk
halmesova@proseminar.sk
+421 905 690 581
+421 948 019 994

Prihlásiť na seminár